Hyvä johtaja – pomoverkosto II 9.5.2019

II Johtajan viestintä – yhteisökuvan rakentaja ja yhteiskunnallinen vaikuttaja



Aika: torstai 9.5.2019 klo 10–12

Paikka: TAKUn toimisto, Pohjoisesplanadi 21 b 7, 00100 Helsinki


Kaipaatko sparrausta omaan johtamistyöhösi ja verkostoa kokemusten jakamiseen? Helmikuussa käynnistyy esihenkilötyöhön keskittyvä Hyvä johtaja – pomoverkosto. Osallistu vain yhteen tilaisuuteen, tai kerää koko sarja!


#pomoverkosto #hyväjohtaja


Hyvä johtaja -verkoston tapaamiset & teemat

14.2.2019  Palautteen anto, motivointi ja vaikeiden tilanteiden hoito

9.5.2019 Johtajan viestintä – yhteisökuvan rakentaja ja yhteiskunnallinen vaikuttaja 

5.9.2019 Johtaja valmentajana – miten innostaa tiiminsä johtamaan itseään?

24.10.2019 Johtaja elävän strategian luojana – strategia jatkuvana ja osallistavana prosessina

Pomoverkosto järjestetään yhdessä kolmen muun ammattijärjestön, Kieliasiantuntijat ry:n, Museoalan ammattiliitto MALn ja Viesti ry:n kanssa.


Sisällöistä vastaavat UpPartnersin kouluttajat Susan Calonius ja Johanna Tuutti.


Mukaan koulutukseen mahtuu 5 TAKUn jäsentä. Lisäksi varasijoille otetaan kaksi. Paikat täytetään ilmoittautumisjärjestyksessä. Varasijalla oleville ilmoitetaan mahdollisesta aukeavasta paikasta viimeistään 3.5. koulutusta erikseen.


Jäsenkoulutus on maksuton mutta ilmoittautuminen sitova. Mahdolliset peruutukset tulee tehdä viimeistään 2.5.. Ilmoittamatta jätetyistä tai määräajan jälkeen tehdyistä peruutuksista veloitamme 20 euron peruutusmaksun.

Lisätietoja: 

Sini Myllyniemi | sini.myllyniemi@taku.fi | puh. 040 561 8967

Ilmoittaudun: 

Valitse ensisijaisesti ylempi vaihtoehto eli varsinainen ilmoittautuminen. Kun varsinaiset paikat on täytetty voi vielä ilmoittautua varasijalle koulutukseen.

Etu- ja sukunimi

Sähköpostiosoite

Allergiat

Erikoisruokavalio

Tapahtumissamme on tarjolla oletuksena kasvisruokaa. Merkitse alle mikäli noudatat jotain muuta erityisruokavaliota.

Taustatietoa kouluttajalle

Tietoja käytetään ainostaan osallistujiin ennakkoon tutustumiseen sekä osallistujien virittämiseen tulevaan koulutukseen. Tietoja ei tuoda koulutuksessa yksilökohtaisesti esille, mutta yhteenvetoa vastauksista saatetaan esittää. 

Mihin kysymykseen toivot saavasi vastauksen koulutuksessa?

0%